Меню

Работники, выбравшие бумажные трудовые книжки, имеют право перейти на электронные

7 сентября 2021 в 10:39 Просмотров: 6

Главное управление ПФР № 6 по г. Москве и Московской области напоминает, что работники, выбравшие бумажный вариант ведения трудовой книжки, имеют право в дальнейшем перейти на электронный вариант, подав работодателю соответствующее заявление. Напомним, что переход на электронные трудовые книжки является добровольным и осуществляется только по заявлению.

У тех же граждан, которые впервые будут устраиваться на работу в 2021 году и позже, сведения будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.

Ведение сведений о трудовой деятельности в электронном виде имеет свои преимущества:

- Удобный и быстрый доступ работников к информации о трудовой деятельности. Минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений о трудовой деятельности.

- Использование данных электронной трудовой книжки для получения государственных услуг.

- Дополнительные возможности дистанционного трудоустройства.

- Дистанционное оформление пенсий по данным лицевого счета без дополнительного документального подтверждения.

- Новые возможности аналитической обработки данных о трудовой деятельности для работодателей и госорганов.

- Высокий уровень безопасности и сохранности данных.

Посмотреть сведения из электронной книжки можно в личном кабинете на сайте ПФР или на портале госуслуг. При необходимости сведения из трудовой книжки можно получить в виде бумажной выписки у последнего работодателя, в Пенсионном фонде или МФЦ.